最近,营销服务中心举行2023年度青工工作特色成果展示活动,一起观看2023年度青工风采展示视频,见证了青工们2023年度的日常工作、生活点滴与卓越成绩,要求继续成为本职业务的“守门员”,重点指标的“督办者”,专业技能的“多面手”,揭榜创新的“领跑者”。
青年员工,是最具创新活力、最富工作热情、最有远大理想的员工群体,是推动盐城电网高质量发展的中坚力量和核心优势。一直以来,盐城供电公司围绕高端人才引领、电力工匠塑造、青年人才托举三大工程,立足人才梯队建设,聚焦青年提升自身创新能力的切实需求,探索“传帮带”青创人才培育模式,构建专家导师技术培训、创新辅导长效机制,分级分类建强管好青年创新人才库,激励青年主动创新、积极贡献。立足营销业务发展趋势和流程管控痛点,打造更多科技、管理创新型课题,盐城供电公司营销服务中心通过新颖丰富的展现形式,搭建学习交流平台,讲述共同成长故事,展现青年朝气蓬勃、积极向上的精神风貌,凝聚建设具有中国特色国际领先的能源互联网企业的青春力量;他们回顾该公司团组织和团青工作发展史、青年奋斗史,再现不同发展时期、不同专业领域青年员工矢志不渝、岗位建功的青春历程,全面展示青年员工在电网建设、供电服务、创新创效、志愿服务等重点工作中发挥才智、团结奋斗的精彩瞬间;他们汇报展示的形式,全面呈现各项创新创意成果,进一步激发青年创新创效热情,引领广大团员青年围绕“强基固本、创新突破”工作主线创新创先,也有力地推进青年员工成长成才,以青年创新引领全员创新,推动企业创新发展。
由此,我们要象盐城供电公司营销服务中心那样,立足于特色成果自实践中来、到实践中去,把实用及创效作为创新的出发点和落脚点,持续搭建创新成果发布平台,抓好成果转化推广的全过程管理,大力营造“全员创新”的浓厚氛围,把创新创效工作推向更高水平、更广领域,为企业可持续健康发展注入青年活力,贡献青年智慧!
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为大力倡导居民用户主动节约用电,最近,盐城供电三新公司推广“网上国网”App下载使用、提倡“e起节电”宣传1256人次,广泛宣传节电政策、发起节电邀约、提供节电建议,优化用户用能行为习惯,引领社会绿色低碳发展方向,在全社会营造“我要节电,我能节电”的良好氛围。“网上国网”App是国家电网有
盐城供电三新公司便仓供电所以解决供电服务突出问题为切入点,借用“村网共建”平台,以网格化管理为手段,建立渠道畅通、反应迅速的供电服务属地化管理机制,努力实现“事在格中办、人在网中转,小事不出格、大事不出网”管理模式,不断推动当地供电服务水平稳步提升。村网共建是以村民需求为导向,充
最近,国家电网有限公司公布2021至2023年东西人才帮扶工作先进单位、先进集体和先进个人表彰名单,在国网拉萨发电公司参加东西帮扶的盐城供电公司变电检修室青工张明凯获评“国家电网有限公司东西人才帮扶工作先进个人”荣誉称号,以良好的形象和口碑,在助力受援单位高质量发展中展现了责任担当。
最近,盐城供电公司举办“盐电优能”品牌专班学习交流暨主题班组长俱乐部活动,来自公司各单位的20余名营销专业班组长、专职、青年骨干参加本次活动。活动中,所有人员先后赴电动汽车服务中心等地进行实地观摩、现场学习,并在营销服务中心开展沙龙研讨活动。班组长俱乐部,顾名思义,就是组织班组长进
最近,从国家电网有限公司企协传来喜讯,盐城供电公司管理创新推广成果《以高供电可靠性为目标的配电网数智精益管理与实践》,获评国网公司2023年度优秀推广应用成果,这是盐城公司历史上首个在国网管理创新领域获得的荣誉。我们知道,电力供应事关经济发展全局和社会稳定大局,是关系民生的大事,供电
最近,盐城供电公司审计监管部开展的《基于因子分析法的内部审计人员专业能力评价模型研究——以电力企业的513份问卷调查为例》成果,在全国457项成果中脱颖而出,被中国内部审计协会评为“2023年内部审计理论研讨一等奖”,成为江苏省范围内唯一获得中国内部审计协会表彰的企业。一直以来,盐城供电公
最近,2023年度国网江苏省电力有限公司科学技术奖推荐授奖项目公示完成,盐城供电公司共有4个项目入围获奖,其中1个项目首获专利奖一等奖,2个项目分获科技进步奖、专利奖二等奖,1个项目获科技进步奖三等奖,获奖数量、等级均位居地市公司第一,实现了“新突破”。读来笔者生出许多感慨。国网江苏省电
最近,针对盐城地区分布式光伏发电并网过程中的一些复杂变化情况,盐城供电公司成功运用配网计算推演平台,采取在末端转供检修点下游接入中压式电源车的方案,完成了31次推演,并通过调整运行方式等手段,累计减少停电时长100余小时,增加光伏上网电量5.4万千瓦时。读来笔者生出许多感慨来。近年来,随
最近,盐城东台市供电公司首次通过低压并网发电作业方式,完成甘港三配变等2台配变的档位调整工作,将配变由原来的高档位调整至低档位,不仅提高了台区电压合格率和电压质量,而且实现了客户“零感知”体验,受到了客户的一致好评。配变调档是为保障低压客户用电质量,根据台区负载情况所进行的电压档
最近,盐城供电公司亭湖区供电服务中心客服“BRT”QC小组通过层层选拔,被中国质量协会、中华全国总工会、中华全国妇女联合会和中国科学技术协会联合授予“2023年全国优秀质量管理小组”称号,此奖项为国家级奖项,是国内QC活动最高荣誉。我们知道,快速公交系统(BusRapidTransit),简称BRT,是一种
1月26日6时12分,2024年春运宁波首趟列车宁波开往郑州东方向的G1866次复兴号动车组缓缓开出,345名旅客踏上了春运返乡路。国家电网浙江电力(宁波海曙)红船党员服务队队员裘劲昂和王辉负责驻守现场,对配电房及周边线路开展巡视检查,确保火车站供电万无一失。据悉,此次春运为期40天。伴随着春运
1月23日,江西南昌供电公司配电运维和配电自动化班组员工一起来到10千伏学路南线号环网柜改造现场,联合开展遥控测试及主站馈线自动化(FA)仿真测试,进一步增强红谷滩国际一流城市配电网示范区网架主动自愈能力,提升供电可靠性。近年来,南昌市深入实施“强省会”战略,加快打造“一枢纽四中心”
近日,青海海北供电公司研发的科技项目《基于机器人与人工协同技术的变电站设备无人巡视研究与应用》通过验收。该项目是国网青海省电力公司首次在110千伏变电站开展无人机配合四足机器人协同巡检的应用研究。项目构建了一套适合青海海北地区“高海拔、高寒、强紫外”的应用特点的变电站“空地一体化智
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近日,从上级公司获悉,国网涡阳县供电公司2023年同业对标在全省取得较好成绩。2023年,国网涡阳县供电公司上下始终坚持党建引领,紧紧围绕同业对标年度目标任务,按照“得满分、争第一、当先进、尽全力”的工作要求,以指标提升为抓手,促进公司管理水平提升。该公司将同业对标作为“一把手工程”来抓
为全力迎接新春佳节的到来,做好春节期间保电工作,国网涡阳县供电公司组织各专业人员扎实开展春节保供电工作,确保节日期间涡阳电网安全稳定运行和用户正常供电。一是成立应急保电小组,细化各项保电措施,编制应急处置预案,密切关注各站重要负荷变化情况,对重载设备加强巡视,并结合春节期间天气情
重庆市区供电公司试点应用开关站直流在线日,重庆市区供电公司员工通过开关站直流在线监测系统远程监测重庆南开中学开关站的直流装置,根据系统采集的数据实时研判直流装置有无缺陷。1月18日,市区供电公司自主研发的开关站直流在线个开关站部署完毕并试点应用。开关站内相关的操作机构、保护装置、配电自动化终端
岱海发电公司:“600MW亚临界燃煤机组升级改造技术及工程应用”科技成果喜获京能集团科技创新成果一等奖
岱海发电在公司党委的正确领导下,全面落实京能集团“十四五”科技创新规划,以科技助力京能电力“两个转型”发展,应对高新技术企业认定工作政策变化带来的影响,完善自身短板,2023年顺利的通过了国家级高新技术企业认定及内蒙古自治区级企业研究开发中心及自治区级创新工作室,公司向创新型企业进一
近日,从上级公司获悉,国网涡阳县供电公司2023年同业对标在全省取得较好成绩。2023年,国网涡阳县供电公司上下始终坚持党建引领,紧紧围绕同业对标年度目标任务,按照“得满分、争第一、当先进、尽全力”的工作要求,以指标提升为抓手,促进公司管理水平提升。该公司将同业对标作为“一把手工程”来抓
1月22日,公司发布2023年内部对标指标数据,国网天津电科院27项评价类指标总得分940分,在支撑单位中排名第二,标志着该院在专业能力建设和对标指标水平提升上取得新发展、新突破。第二批主题教育开展以来,电科院党委深入推进“破难题、促发展”专项行动,针对“创建省级电科院动态搜集分析机制,引导
近日,国能(泉州)热电有限公司收到《2023年度泉州市“安康杯”竞赛活动先进集体和先进个人进》表彰文件,该公司荣获2023年度泉州市“安康杯”竞赛先进单位、该公司设备管理部汽机专业荣获2023年度泉州市“安康杯”竞赛先进班组称号。该公司始终将“安康杯”竞赛活动作为维护职工权益、实现本质安全、
最近,盐城供电公司亭湖区供电服务中心客服“BRT”QC小组通过层层选拔,被中国质量协会、中华全国总工会、中华全国妇女联合会和中国科学技术协会联合授予“2023年全国优秀质量管理小组”称号,此奖项为国家级奖项,是国内QC活动最高荣誉。我们知道,快速公交系统(BusRapidTransit),简称BRT,是一种